3月25日上午，人力資源部考核處在公司8樓公議室召開了第一次績效考核管理會議。會議由人力資源部副部長付宏志主持召開。 為適應公司發展，推行供熱分公司統一的績效二次分配，人力資源部組織會議進行初步的了解與溝通。會上付宏志要求，二次分配方案要以公司目標為導向，…

3月25日上午，城發供熱公司總工程師胡月在、安全生產部部長鄭凱、調度室主任王俊平一行對東達1#、2#和3#站進行了督導調研。東達1#、2#、3#三個熱力站為本采暖年度新接管的自管站，熱力站土建、機組設備選型及工藝管道安裝均由開發商建設完成。本采暖年度我方接管運行后發…

3月24日下午2：30，在城發公司六樓會議室召開馨苑小區、電力學校家屬區三供一業項目初步設計專家評審會。城發公司總工程師胡月在、工程部部長吳占杰、發改委評審中心主任熊建華、評審專家及初步設計編制單位代表參加了本次會議。本項目為國有企業職工家屬區三供一業（供暖…

3月23日~3月30日，為期六天的除塵崗位實操培訓在橋靠分公司除塵車間正式開始。此次培訓由公司內訓師馬宏實操授課，橋靠、三合村、辛家營三個供熱分公司相關崗位共27人參加。

3月23日~3月30日，為期六天的脫硫崗位實操培訓在橋靠分公司脫硫車間正式開始。此次培訓由公司內訓師徐鵬杰和耿炎進行半干法脫硫和濕法脫硫的實操授課，橋靠、三合村、辛家營三個供熱分公司相關崗位共36人參加。

3月17日，安全生產部安全管理員對城發辛家營分公司進行運行期間安全生產專項檢查。 通過檢查，未發現重大安全隱患。同時就中繼泵房北墻外兩個閥門井存在安全隱患已下整改通知并在現場告知辛家營分公司安全員有關注意事項。

3月18日，夏季檢維修生產例會在6樓會議室召開，這是城發公司首次利用中國電信云視頻系統遠程召開的視頻會議。副總經理吳利勤主持會議，總工程師胡月在、安全生產部及分會場橋靠供熱分公司相關人員參加。會上，通過主會場大屏幕與分會場畫面、文件資料互相傳送的過程，與橋…

年初，突如其來的疫情席卷而來，在打響抗疫阻擊戰的關鍵時刻，一名又一名的黨員及志愿者駐守在社區防控的第一線。2月19日下午，城發公司宣教部費亞琴到所轄小區通道街友誼巷進行了報到后，迅速參與到小區疫情防控工作中。大爺，您好，我們是社區居委會的工作人員，請問最…