12月4日開始，城發供熱公司人力資源部組織對四個分公司電氣崗位進行電氣儀表專業實操培訓，由內訓師孫英全主講。培訓主要內容是電氣儀表車間現場安全風險識別、安全隱患點排查、電控和自控及起動機電機流程實際操作和結合國家職業技能專業實操標準等相關電氣儀表專業知識…

12月14日上午，人民路街道健康社區黨支部書記鄭嬌和受助學生家長張女士將印有“真情助學弘美德 無私奉獻映丹青”、“攜手并進 砥礪前行 全心全意 共筑和諧”的兩面錦旗送到了富泰熱力公司，對公司黨委資助轄區居民孩子圓夢大學的暖心行動表示衷心感謝。2020年，富泰熱力公…

受連續2場降雪的影響，首府將迎來一場強降溫天氣過程，氣溫將呈現斷崖式下跌。面對這場寒潮，市城市燃熱集團所屬供熱公司應對寒潮天氣的相關供熱保障工作已經就緒。升溫、增流量，把溫暖送到千家萬戶12月13日上午，筆者前往大唐長輸供熱3號隔壓換熱站，了解大唐長輸公司如…

12月14日上午，城發供熱公司安全監察部深入供熱環網北線工程二標段施工現場例行安全檢查。檢查人員重點對供熱環網北線工程二標段頂管坑、接收坑施工現場進行安全檢查。檢查中發現二標段頂管坑施工現場作業人員未按要求佩戴安全帽，臨時用電使用不規范，部分安全防護欄及安…

近日，我市將出現寒潮斷崖式降溫天氣，針對此次寒潮降溫天氣，12月13日上午，城發供熱公司召開專題會議，安排部署本輪寒潮降溫天氣應對工作，切實保障安全穩定運行。鑒于本次寒潮降溫是今冬采暖季的最大降溫且持續時間較長，會議要求公司所屬各部門、各分公司要扎實做好惡…

經營考核管理的目的是強化考核約束和激勵獎勵機制，確認員工的工作成績，改進員工的工作方式，對工作成效做出科學合理的評價，促進工作效率和經營效益的提高。根據公司的整體思路，今年以來，企管部進一步完善內部監督管理機制，加大對供熱運行、安全生產、服務質量等重點…

12月12日，燃熱物流網絡貨運平臺業務營業額破億，超額完成每月2000萬的運費產值。2023年5月31日，新城區政府、市燃熱物流公司、小快科技（杭州）公司簽署了網絡貨運平臺業務戰略合作協議，在網絡貨運產業發展、龍頭平臺經濟打造、物流生態建設等領域展開了深入合作。目前…

為進一步提升外包人員安全意識，有效預防和減少安全責任事故發生，12月12日上午，燃熱物業公司組織長輸1、2、3號泵站新入職的保安、保潔、食堂等工作人員開展安全教育培訓。此次培訓由物業公司安全生產及考核部王龍主講，王龍從日常工作角度出發，以日常安全巡查、外來人…

為進一步強化檔案規范化管理，提升檔案的使用效率和服務生產、經營、管理水平，12月11日，長輸供熱公司開展了檔案管理專題培訓，公司全體職工參加培訓。此次培訓，特邀請市檔案館業務指導科科長李麗娜授課。培訓中，李麗娜深入淺出地介紹了檔案、檔案載體的定義、意義，以…

12月11日，金海園熱力站一次供熱管網突發跑水故障，富泰熱力供熱設備公司搶修人員連續作業13個小時，于當天晚上十點完成搶修，及時恢復供熱，保障了轄區4萬多平米熱用戶的用熱。當日上午8點，設備公司接到搶修任務后第一時間啟動應急預案，組織人員、器械、機具迅速到位展…

12月12日，城發供熱公司人力資源部組織對2023年度供熱各專業培訓考試不合格人員進行補考。從2023年6月開始，城發供熱公司開展為期5個月的供熱崗位專業業務知識集中培訓，并對參訓人員采取不同形式、有針對性的考核。此次補考包括成績不合格、缺考因特殊原因請假未參加考試…

12月7日，燃氣熱力公司組織對液化氣儲配站進行安全生產監督檢查及隱患排查工作。檢查組重點對液化氣分公司履行安全生產責任、開展安全生產工作、落實安全生產措施等方面開展檢查，同時對卸液環節的安全操作、防護措施及人員配置、工作中存在的困難進行了詳細了解。檢查組…